Masterprogramma Learning and Development - E-learning (NCOI)

Introductie

Je bent hoger opgeleid en je wilt je graag ontwikkelen op het gebied van (talent)ontwikkeling van medewerkers in jouw organisatie en humanresourcesdevelopment. Dit programma is zeer geschikt voor professionals in een rol als HR-manager, personeelsmanager, adviseur leren en ontwikkelen of MD-manager.

Omschrijving

De enorme opmars van de kenniseconomie vraagt om continue ontwikkeling van mensen en organisaties. Een leven lang leren. Door te investeren in leervermogen creëert een organisatie slagkracht om duurzaam toegevoegde waarde voor klanten te kunnen leveren. In het Masterprogramma Learning and Development richt je je op humanresourcesdevelopment en duurzame inzetbaarheid. Duurzame inzetbaarheid is een belangrijk thema binnen learning and development (L&D). Je gaat uitgebreid in op het welzijn, de vitaliteit en employability van de (toekomstige) medewerkers. Welke strategie zet je in om dit te bevorderen en hoe kun jij als HR-professional adviseren op dit vlak? Ook besteed je aandacht aan talentontwikkeling en de rol die HR en leidinggevenden hierin hebben. Na afloop van het Masterprogramma Learning and Development ben je in staat jouw visie rondom duurzame inzetbaarheid toe te passen binnen L&D.

Opleidingskenmerk(en)

Leerplan

De volgende modules en onderwerpen komen aan bod:

(8 bijeenkomsten)

• Strategisch perspectief op duurzame inzetbaarheid
• Vitaliteitsmanagement
• Vitale medewerkers
• Employability
• Lerende cultuur en vitaliserend leiderschap
• Visies op talentmanagement
• Talentontwikkeling en de rol van HR en de leidinggevende
• Employee engagement
• Programma's voor talentontwikkeling in organisaties
• Actuele ontwikkelingen op het gebied van duurzame inzetbaarheid en talentmanagement inzetten
• Adviseren, implementeren en borgen van duurzame inzetbaarheid

(8 bijeenkomsten)

• Organisatiekunde
• Leertheorieën en formeel en informeel leren
• HRD
• Begeleidingstheorie en strategie
• Faciliteren van leerinterventies
• Onderwijskundige coaching en advisering
• Professionele leergemeenschappen
• Faciliteren van verandering

Toelating

Je beschikt over HBO- of WO-werk- en -denkniveau.