HBO Bachelor Management Payroll Services

NVAO-geaccrediteerde HBO Bacheloropleiding

Vakgebied

Financieel

Opleidingsniveau

HBO Bacheloropleiding

Meer informatie

Download brochure

Opleider

Markus Verbeek Praehep

Algemeen
Algemeen
Algemeen
Algemeen
Algemeen

Deze unieke opleiding omvat alle onderwerpen die je nodig hebt als professional op het gebied van salarisadministratie, arbeid en belonen. Je ontwikkelt je tot volwaardig gesprekspartner voor het management en andere stakeholders. Daarnaast leer je hoe je een waardevolle bijdrage kunt leveren aan het ontwikkelen van innovatieve oplossingen voor complexe vraagstukken op het gebied van arbeid en belonen. Hierdoor maak je een enorme professionaliseringsslag in je carrière. De hele studie is ingericht op het studeren naast een baan.

Resultaat

  • Je ontvangt het officiële HBO Bachelorgetuigschrift HBO Bachelor Management Payroll Services en mag de graad BSc (Bachelor of Science) voeren
  • Je hebt je ontwikkeld tot volwaardig gesprekspartner voor het management en andere stakeholders en kunt adviseren bij complexe vraagstukken over arbeid en belonen

Voor wie?

Je bent ambitieus en je beschikt over ten minste 2 jaar relevante werkervaring. Je wilt je graag verder ontwikkelen tot professional op het gebied van salarisadministratie, arbeid en belonen.

Aanpak

De opleiding bestaat uit 3 fases met 1 avondbijeenkomst in de week of 1 dagbijeenkomst per 2 weken. Afsluitend ga je afstuderen. Het programma is overzichtelijk opgebouwd in de vorm van modules. Door deze modulaire opbouw kun je je opleiding flexibel indelen. Je zult merken dat het behalen van een HBO Bachelorgraad daardoor prima te combineren is met je drukke baan. De opleiding wordt verzorgd door ervaren docenten, die zelf actief zijn in de praktijk. Je zult merken dat zij een prettig klankbord vormen. Zo kun je praktijksituaties aan hen voorleggen en overleggen over mogelijke oplossingen of benaderingen. Tijdens inspirerende bijeenkomsten ga je in kleine groepen aan de slag met opdrachten en cases. Je koppelt dit direct aan je eigen werkomgeving. Zo kun je wat je leert direct toepassen en daarvan ook weer leren.

Studeren zonder passende baan

Onze opleidingen zijn zeer gericht op de beroepspraktijk. Die praktijk is belangrijk, omdat je daar veel leert. Meestal kun je dit combineren vanuit je baan. Heb je geen (passende) baan, dan kun je toch deelnemen aan deze opleiding. In die situatie pas je de praktijkopdrachten toe op actuele en algemene praktijksituaties. Je loopt 3 maanden stage om specifieke beroepscompetenties te ontwikkelen. Dat kan aan het eind van de studie, waarbij je dit combineert met het afstuderen. Als je eerder stage wilt lopen, is dat ook mogelijk. Heb je dan al wel een baan die past bij het werkveld? Dan is een stage niet meer nodig.

Toelatingsvoorwaarden

Je kunt deelnemen aan dit programma met een diploma HAVO, VWO of MBO-niveau 4. Heb je dit niet en ben je minimaal 21 jaar? Dan kun je instromen door deel te nemen aan de 21+ regeling van Hogeschool Markus Verbeek Praehep.

Online leeromgeving

Wij maken altijd gebruik van de meest actuele literatuur. Tijdens de studie heb je toegang tot onze moderne online leeromgeving.

Vervolgopleidingen

  • Master Finance & Control (MFC)
  • Professional Master Financieel Manager

Studiefinanciering voor volwassenen

Voor deze opleiding is het mogelijk om in aanmerking te komen voor studiefinanciering in het kader van levenlanglerenkrediet. Zie Fiscaal voordeel voor meer informatie.

Praktische informatie en kosten

Deze opleiding kun je zowel overdag of ’s avonds op diverse locaties volgen. Afhankelijk van je keuze is het mogelijk dat je soms enkele bijeenkomsten volgt op een andere dag of avond. Het bijeenkomstenoverzicht wordt ruim op tijd bekendgemaakt.

Je kunt je opleidingskosten aftrekken van het belastbaar inkomen bij je belastingaangifte. Zie Praktische informatie voor meer informatie.

 
Programma
Programma
Programma
Programma
Programma

Programma

Afstuderen

De afstudeerfase bestaat uit 2 delen. Tijdens je hele Bacheloropleiding werk je aan onderdelen die je in je portfolio samenbrengt. Daarnaast werk je aan een afstudeeropdracht in de vorm van een praktisch toepasbaar advies.

Examens

De examens zijn een combinatie van digitale examens, praktijkgerichte schriftelijke examens, moduleopdrachten, mondelinge examens en een praktijkportfolio. Ook werk je aan integrale opdrachten. Een aantal examens wordt afgelegd bij de Nederlandse Associatie voor Examinering. Voor de module Adviesopdracht CBC ontvang je professionele begeleiding van Markus Verbeek Praehep. Je maakt een afstudeeropdracht voor deze module waarin een beloningsvraagstuk centraal wordt gesteld. Deze module rond je daarna samen met de module Communicatie- en adviesvaardigheden CBC af met een mondeling examen bij de Nederlandse Associatie voor Examinering. Bij een voldoende afronding van alle onderdelen ontvang je naast het getuigschrift de officiële diploma’s Loonadministratie (PDL®), Vakopleiding Payroll Services (VPS®) en Compensation & Benefits Consultant (CBC®).

Getuigschrift

Je behaalt met deze opleiding een erkend diploma. Je ontvangt het officiële Bachelorgetuigschrift ‘HBO Bachelor Management Payroll Services’ van Hogeschool Markus Verbeek Praehep. Je mag dan de graad BSc (Bachelor of Science) voeren. Zie Erkenningen voor meer opleidingsinformatie. Na het behalen van het getuigschrift kun je worden opgenomen in het register van het Nederlands Instituut van Register Payroll Accounting (NIRPA).

Programma 240 EC

Fase 1

  • Bedrijfsadministratie 8 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Inrichten van de financiële administratie
    • Correct verwerken van financiële administratie
    • Samenstellen van financiële overzichten
    • Balans en resultatenrekening
    • Berekenen van financiële kengetallen
    • Debiteurenbeheer en liquiditeitsbeheer
    • Kosten, opbrengsten en winstverdeling
    • Aantrekken en aflossen van vermogen
  • Bedrijfseconomie 8 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Kosten: definities, functies en begrippen
    • Kostenindelingen
    • Kostprijscalculatie en kostenverbijzondering
    • Kostenbudgettering en schattingen
    • Verschillenanalyse
    • Direct costing en break-even analyses
    • Capaciteitsbepaling
  • Belastingrecht 8 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Belastingwetgeving algemeen
    • Het Nederlandse belastingstelsel
    • Inkomstenbelasting, winst uit onderneming
    • Vennootschapsbelasting
    • Dividendbelasting
    • Loonbelasting
    • Omzetbelasting
    • Heffingen
  • Juridische vaardigheden 8 EC
    (4 bijeenkomsten)
    • Lezen en interpreteren van regelgeving en rechtspraak
    • Gebruik van juridische bronnen
    • Juridisch taalgebruik
    • Schriftelijke vaardigheden
    • Lezen en begrijpen jurisprudentie
    • Gebruik juridische database
  • Loonheffingen PDL 6 EC
    (8 bijeenkomsten)
    • Organisatie van de Belastingdienst/sociale verzekeringen
    • Begrippenkader opbouw loonheffingen
    • Inhoudings- en belastingplicht
    • Verzekeringsplicht
    • Pensioenaanspraken, levensloopregeling en spaarregelingen
    • Berekening bruto- en nettoloon
    • Invordering/aansprakelijkheid
    • Overzicht uitkeringen, loonkosten­subsidies en toeslagen
    • Arbeidsongeschiktheid
  • Personeel, organisatie en communicatie PDL 4 EC
    (4 bijeenkomsten)
    • Personeels- en salarisadministratie
    • Humanresourcesmanagement (HRM)
    • Organisatiestructuren en -vormen
    • Arbeidsverdeling
    • Gegevensverwerking financiële administratie
    • Beroepsaspecten loonadministrateur
    • Communicatie
  • Arbeidsrecht en sociale zekerheid PDL 6 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Arbeidsovereenkomst en soorten arbeidsverhoudingen
    • Proeftijd- en concurrentiebeding
    • Beëindiging van de arbeidsovereenkomst (inclusief opzegverboden)
    • Cao en medezeggenschap
    • Arbeidsomstandigheden en -tijden
    • Regels sociale zekerheid en arbeidsongeschiktheid
  • Integrale opdracht 6 EC
  • Praktijkprogramma 6 EC

Fase 2

  • Bestuurlijke informatievoorziening 8 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Uitgangspunten bestuurlijke informatie­voorziening
    • Organisatie van de informatieverzorging
    • Kwaliteit van het bestuurlijke informatie­verzorgingssysteem
    • Intern betrouwbaarheidssysteem
    • Interne controle
    • Informatiebeleid
    • Informatieplanning en -beheer
    • Controlling en informatiemanagement
  • Loonheffingen VPS 8 EC
    (10 bijeenkomsten)
    • Loonbelasting en inkomstenbelasting
    • Wetgeving loonheffingen
    • Verdieping werkkostenregeling
    • Vrijstellings- en kortingsmogelijkheden
    • Klachtenprocedures
    • Naheffing, boetestelsel, bruteren, bezwaar en beroep
    • Administratieverplichting
    • Premies
    • Examentraining
  • Arbeidsrecht en sociale zekerheid VPS 8 EC
    (8 bijeenkomsten)
    • Arbeidsrecht en arbeidsprocesrecht
    • Wetgeving rondom opzegverboden
    • Uitkeringsloon
    • Wet arbeid en zorg (Wazo)
    • Socialezekerheidsuitkeringen en -verzekeringsplicht
    • Ontslag en onderbrekingswerkloosheid
    • Examentraining
  • Personeel en organisatie VPS 4 EC
    (4 bijeenkomsten)
    • P&O in de praktijk
    • Motivatietheorieën
    • Signaleren verbeteringen salarisafdeling
    • Waardekringloop
    • Loonkostenverdeling
    • Balanced Scorecard (BSC)
    • Typologieën van Starreveld
  • Communicatie VPS 4 EC
    (4 bijeenkomsten)
    • Doel van communicatie
    • Persoonlijke communicatiestijl
    • Effectief communiceren
    • Vormen van feedbackgesprekken
    • Luistervaardigheden
  • IB-geen winst en loonbelasting 8 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Grondslagen en structuur van de wet IB 2001
    • Boxensysteem (box 1 en box 3)
    • Toerekening inkomensbestanddelen
    • Heffingsgrondslagen
    • Eigen woning
    • Persoonsgebonden aftrek, de giftenregeling, de verliesverrekening en de middelingsregeling
    • (Fictieve) dienstbetrekking
    • Werkkostenregeling
    • Loonheffing over de verschillende loonbestanddelen
    • Administratieve verplichtingen en sancties
  • Management payroll services in de praktijk 8 EC
  • Integrale opdracht 6 EC
  • Praktijkprogramma 6 EC

Fase 3

  • Tax control & compliance 12 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Organisatie van de informatieverzorging
    • Kwaliteit van het bestuurlijke informatieverzorgingssysteem
    • Intern betrouwbaarheidssysteem
    • Interne controle
    • Rapportering anno 2020
    • Risico’s en beperkingen van geautomatiseerde gegevensverstrekking
    • TCF en BCF
    • Horizontaal toezicht
  • Strategische arbeidsvoorwaarden en belonen 12 EC
    (8 bijeenkomsten)
    • Ontwikkelingen collectieve arbeidsovereenkomsten
    • Salarisonderzoek opzetten
    • Invloed van belonen op arbeids­motivatie
    • Voor- en nadelen diverse belonings­vormen
    • Effecten actuele wet- en regelgeving op belonen
    • Implementeren en ontwerpen loongebouw
    • Ontwerpen beoordelingssysteem
  • Communicatie- en adviesvaardigheden CBC 6 EC
    (4 bijeenkomsten)
    • Communicatiestijl
    • Gesprekstechnieken
    • Communicatieproblemen en oplossingen
    • Communicatie bij conflicten
    • Assertief communiceren
    • Adviesstijlen en het adviesgesprek
    • Sturen van het adviesproces
    • Omgaan met belangentegenstellingen
    • Onderhandelen en conflicthantering
  • Adviesopdracht CBC 6 EC
    (6 bijeenkomsten)
    • Introductie adviesopdracht
    • Plan van aanpak
    • Formulering probleemstelling
    • Begeleiding adviesopdracht
    • Presentatieadvies
  • Projectmanagementvaardigheden 8 EC
    (4 bijeenkomsten)
    • Kenmerken van projecten
    • Projectmanagementmethoden
    • Projectafbakening en -fasering
    • Projectorganisatie en -omgeving
    • Budgetbeheersing
    • Risicomanagement
    • Succesvolle projectafronding
  • Integrale opdracht 6 EC
  • Praktijkprogramma 10 EC

Afstudeerfase

  • Praktijkprogramma 30 EC
  • Afstudeeropdracht 30 EC
Planning
Planning
Planning
Planning
Planning

Duur van de opleiding

De nominale duur van de opleiding is 4 jaar. Gemiddeld wordt er 5 jaar over gedaan.

Investering
Investering
Investering
Investering
Investering

Kosten

Dossiervorming: € 200,-
Lesgeld: € 12.995,-
Studiemateriaal: € 2.425,-
Examenkosten: € 3.998,-
Afstuderen: € 1.790,-
Praktijkprogramma: € 1.980,-
Reprorechten: € 15,-
Arrangementskosten: zie onderstaande toelichting.

Bovenstaande bedragen zijn op basis van betaling ineens waarbij 8% korting inbegrepen is. Je kunt dit programma ook in 3, 13 of 40 termijnen betalen.

Locatie- en arrangementskosten

Tijdens uw opleiding wordt gezorgd voor onbeperkt koffie, thee en water. In het dagarrangement is ook een uitgebreide lunch inbegrepen. De arrangementskosten bedragen € 25,- (excl. btw) per dag of € 5,50 (excl. btw) per avond. Als dat expliciet vermeld staat, brengen wij ook locatiekosten in rekening. De locatiekosten bedragen € 29,50 (excl. btw) per dag of € 10,- per avond (excl. btw).

Reprorechten en hand-outs

Voor alle opleidingen brengen wij de kosten voor reprorechten en hand-outs in rekening. Dat is een eenmalig bedrag van € 15,- (excl. btw). 

Fiscaal voordeel

Betaalt u de opleiding of training zelf dan kunt u maximaal € 15.000,- aan opleidingskosten aftrekken van uw inkomstenbelasting. Klik hier voor meer informatie.

Btw

Kiest u voor wettelijk erkend onderwijs, MBO-niveau 2, 3 of 4, Associate degree, HBO Bachelor of een volledige Master, dan bieden wij deze opleiding altijd vrijgesteld van btw aan. De overige opleidingen en trainingen zijn in beginsel belast met 21% btw. 

Voor organisaties die geen btw kunnen terugvorderen, is vrijstelling van btw mogelijk. In dat geval komt er 10% opslag bovenop de exclusief btw prijs. Dit betekent een groot voordeel op de prijs inclusief btw en is een absolute aanrader. Betaalt u uw opleiding of training zelf? Dan geldt er geen opslag van 10%. 

Studie-, trainingsmaterialen, reprorechten en arrangementskosten zijn altijd belast met 9% btw. 

Alle genoemde bedragen zijn exclusief btw. De hoogte van de btw is onder voorbehoud van eventuele wetswijzigingen.

HBO Bachelor Management Payroll Services

Vakgebied

Financieel

Opleidingsniveau

HBO Bacheloropleiding

Erkenningen

Meer informatie

Download brochure
DE OPLEIDER

Markus Verbeek Praehep

De opleidingspartner voor financiële professionals
Markus Verbeek Praehep is een autoriteit op het gebied van MBO-, HBO en vakopleidingen voor financiële professionals. Wij zijn veruit de grootste opleider in Nederland op het gebied van finance, accountancy, fiscale opleidingen en opleidingen voor de payroll professional. Dankzij zeer ervaren docenten en een uitgekiende opleidingsmethodiek garandeert Marcus Verbeek Praehep maximaal resultaat.